Aus- und Weiterbildung

In diesem Jahr boten die Chemieunternehmen im Norden 1101 Ausbildungsplätze an – ein neuer Rekord. Leider konnten nicht alle Plätze besetzt werden.

Bei unserer Sozialpartner-Veranstaltung am 9. Oktober geht es um die Frage, wie man Azubis gewinnen und Mitarbeiter fit für die Zukunft machen kann.

Nur wenige Unternehmen bieten Praktika für Lehrkräfte an. Dabei können sich daraus zahlreiche Vorteile ergeben – wenn man es richtig angeht.

Sie sind auf der Suche nach einer guten Inhouse-Schulung? Dann kommen unsere Trainer gern zu Ihnen ins Unternehmen.

BAVC und IGBCE haben 2022 das Förderprogramm AusbildungPlus vereinbart. Damit wollen sie die Ausbildung in kleinen und mittleren Unternehmen stärken.

Die Zahl der Ausbildungsplätze in der norddeutschen Chemieindustrie war 2022 so hoch wie noch nie in den letzten 20 Jahren.

Wie Energiesparen am besten gelingt, erfuhren Azubis bei einer Online-Veranstaltung der IGBCE Nord und ChemieNord.

Erfahren Sie, weshalb es sich lohnt, dem Chemie-Gemeinschaftsstand auf der diesjährigen IdeenExpo vom 2. bis 10. Juli einen Besuch abzustatten.

Dieses Jahr unterstützen wir mit der Kampagne "Periodensystem der Berufe" unsere Mitgliedsunternehmen bei ihrer Suche nach Auszubildenden.

Alles eine Frage der Motivation? Hier finden Sie Tipps, wie Führungskräfte angemessen und klar handeln, wenn sich Fehlzeiten bei Azubis häufen.